Nominal  Gaji Mitra 10 dan Persyaratan Kerja yang Harus Anda Ketahui Sebelum Melamarnya!

Jika Anda tertarik untuk bekerja di perusahaan yang bernama catur Mitra Sejati Sentosa atau yang lebih dikenal Mitra 10, tentunya penting untuk mengetahui informasi gaji Mitra 10. Hal ini dilakukan agar tidak ada penyesalan setelah berhasil lolos bekerja di tempat tersebut. 

Maka dari itu simak penjelasan di bawah ini mengenai nominal gaji dan persyaratannya.

Baca Juga: Ingin Tahu Besaran Gaji Karyawan Toko? Simak Infonya Disini

Tentang PT Catur Mitra Sejati Sentosa – Mitra 10

Pertama kalinya berdiri di tahun 1997-1998, Mitra 10 telah berhasil membuka 10 supermarket di area Jabodetabek.

Mitra 10 atau nama resmi perusahaan tersebut adalah PT Catur Mitra Sejati Sentosa merupakan perusahaan yang bergerak di bidang ritel modern. Menciptakan konsep belanja material bangunan dan perlengkapan rumah dalam satu atap ruangan.

Perusahaan ini pun menjadi tempat yang cukup baik untuk mendapatkan pengalaman kerja.

Baca Juga: Yuk Intip Nominal Gaji di Alfamidi yang Katanya Sangat Menarik

Inilah Nominal Gaji Mitra 10

Mengetahui nominal gaji sebuah perusahaan sebelum bekerja adalah hal yang sangat penting. Begitupun dengan Anda yang mulai berusaha untuk mengetahui gaji para pegawai Mitra 10.

Berdasarkan dari hasil berbagai sumber yang ada gaji seorang pegawai mitra 10 sangat beragam sesuai dengan posisi dan tugas yang dipegangnya.

Umumnya rata-rata gaji para pegawai Mitra 10 atau Mitra Sejati Sentosa dalam per bulannya bisa mencapai angka Rp. 3.000.000.

Adapun gaji rata-rara Team Leader dari perusahaan Mitra 10 adalah Rp. 4.405.819 dalam per bulannya.

Hal ini dilansir dari Indeed.com yang mana menjelaskan nominal gaji ini dikumpulkan dari para karyawan, user dan lowongan kerja Mitra 10 di Indeed di waktu-waktu lalu.

Dengan demikian saat ini nominal gaji tersebut bisa berubah-ubah.

Jika Anda penasaran dengan nominal gaji masing-masing posisi pekerja, berikut ini adalah angka tafsirannya:

  • Operator Forklift, Operator Gudang, Kasir, Pramuniaga, Stokist Staff, Staf Angkut Barang, Driver dan Asisten Driver atau istilahnya Kenek memiliki nominal gaji yang didapat dalam per bulannya adalah Rp 2.500.000.
  • Sales Produk, Digital Marketing, dan Marketing Staff memiliki gaji per bulannya adalah Rp. 3.000.000,-
  • Tax Staff, Accounting Staff dan Auditor Staff mendapatkan gaji per bulannya sebesar Rp. 4.000.000,-
  • Team Leader dan Supervisor mendapatkan gaji sebesar Rp 4.500.000.
  • Personalia mendapatkan gaji sebesar Rp 5.500.000 per bulannya.
  • Posisi Manager meraih gaji dengan besaran angka Rp 8.000.000
  • Manager Area per bulannya mendapatkan nominal sebesar Rp 12.000.000

Nah itulah taksiran gaji yang bisa didapatkan oleh para pegawai Mitra 10. Ingat, nominal gaji tersebut bisa berubah kapan saja.

Baca Juga: Apakah Training di Indomaret di Gaji? Simak Infonya Disini

Fasilitas dan Bonus yang Didapat Karyawan Mitra 10

Selain dari mendapatkan nominal gaji di atas, para karyawan Mitra 10 pun bisa mendapatkan fasilitas yang tidak kalah menariknya. Fasilitas dan bonus ini dapat berupa:

  • Berbagai Bonus Tunjangan mulai dari tunjangan transport, tunjangan pencapaian, tunjangan jabatan, tunjangan keluarga, serta THR atau Tunjangan Hari Raya.
  • Mendapatkan fasilitas asuransi berupa BPJS bail itu BPJS Kesehatan maupun BPJS Ketenagakerjaan yang mana ini sebagai kesejahteraan karyawan itu sendiri.
  • Untuk pegawai dengan posisi dan jabatan tertentu akan diberikan fasilitas berupa Mobil Operasional.

Ketiga fasilitas dan bonus yang diterima oleh para karyawan Mitra 10 ini diharapkan agar menjadi lebih semakin produktif dan semangat dalam bekerja. Bagaimana Apa Anda tertarik bekerja di perusahaan Mitra 10 atau Mitra Sentosa ..? 

Jika iya tidak ada salahnya untuk mencari lebih dahulu mengenai syarat persyaratan kerjanya yang dijelaskan di bawah ini.

Persyaratan Kerja di Perusahaan Mitra 10

Jika Anda tertarik untuk bekerja di perusahaan Mitra 10 beberapa persyaratan yang diberikan oleh perusahaan ini tentunya harus Anda penuhi. Mana saja persyaratannya? Simak di sini.

Identitas Pelamar (Personal)

Identitas pelamar yang melamar suatu perusahaan memang menjadi salah satu pertimbangan yang tidak lepas untuk dilewatkan dalam merekrut karyawannya.

Untuk bekerja di perusahaan ini si pelamar baik wanita atau laki-laki memiliki usia maksimal 27 tahun.

Diutamakan pelamar yang mendaftar sedang tidak kuliah.

Si pendaftar lamaran kerja tidak diutamakan bagi pelamar baperan dan dapat bekerja di bawah tekanan, bekerja dengan baik dan bisa menjalin koordinasi dengan tim.

Pendaftar pun harus bisa menghadirkan kesan yang baik bagi pelanggannya dan Networking yang luas.

Latar Pendidikan

Selain identitas dan personal riwayat atau latar pendidikan pendaftar pun menjadi bahan pertimbangan yang sangat penting. Setidaknya pelamar memiliki latar pendidikan minimal SMA atau sederajat dengan semua jurusan bisa melamar posisi diinginkan.

Pengalaman dan Keahlian

Setelah latar pendidikan keahlian dan pengalaman menjadi poin yang sangat mempengaruhi lulus tidaknya Anda.

Seorang pelamar harus memiliki keahlian komunikasi,  dapat melakukan negosiasi yang baik,  ahli menyesuaikan target pekerjaan dan kepribadian yang cerdas mudah paham dan cepat tanggap.

Hal yang tidak kalah penting ialah mampu mengoperasikan komputer terutama ms office dan aplikasi.

Berkas Lamaran

Untuk menjadikan Anda semakin berpeluang lolos kerja di perusahaan Mitra 10, Anda harus menyiapkan berkas-berkas lamaran kerja seperti biasanya. Dimana lampiran berkas lamaran berupa CV, surat lamaran, transkip nilai, pass foto dan dokumen lain yang telah ditetapkan perusahaan tersebut.

Persiapkan berkas lamaran dengan sematang mungkin agar lampiran tersebut tidak ada yang kurang.

Nah itulah beberapa persyaratan yang harus Anda penuhi untuk bisa bekerja di PT Mitra 10. 

Setelah Anda lulus dan bekerja dengan sungguh-sungguh di tempat tersebut, Anda bisa mendapatkan gaji Mitra 10 yang didambakan.

Comments are closed.