Inilah Nominal Gaji di Indomobil Finance Beserta Syaratnya!

By Julian Last updated Okt 30, 2022 801

Indomobil Finance menjadi tempat terbaik bagi mereka yang mulai meniti karirnya. Di balik pengalaman dan pembelajaran yang didapatkan Adapun nominal gaji di indomobil Finance yang sangat menjanjikan.

Bila Anda tertarik untuk bekerja di perusahaan ini tentunya harus tahu berapa nominal gaji dan persyaratan kerjanya yang mana akan dijelaskan sebagai berikut ini.

Daftar Isi

Tentang PT. Indomobil Finance

berdiri di tanggal 1 November 1993, Indomobil Finance menjadi perusahaan yang menawarkan produk keuangan.

PT Indomobil Finance Indonesia adalah perseroan perusahaan yang bergerak di sektor bisnis jasa pembiayaan yang mencakup pada sejenis barang kendaraan (berupa motor mobil kendaraan Niaga alat berat pembiayaan) alat mesin, properti, usaha mikro, pembiayaan syariah dan multi guna.

Perusahaan ini menjadi salah satu tempat yang sangat tepat untuk mereka yang merupakan lulusan jurusan finansial atau ekonomi.

Gaji di Indomobil Finance

Gaji para karyawan di Indomobil Finance memang sangatlah menggiurkan Bagaimana tidak angka gaji yang didapatkan bisa mencapai 2 digit. Meski begitu dari angka gaji yang didapatkannya pun tentu sebanding dengan tugas dan tanggung jawab yang harus dilaksanakan dengan sepenuh hati oleh para pekerjanya.

Tak heran jika gaji yang didapatkan oleh para pekerja Indomobil Finance ini membuat siapapun tertarik untuk melamar posisi pekerjaan di perusahaan tersebut.

Nominal gaji para karyawan mobile Finance memang tidak bisa disamaratakan Hal ini karena setiap posisi dan tingkatan memiliki nominal gaji masing-masing.

Setidaknya nomina gaji terendah ada yang didapatkan oleh karyawannya ialah 2,5 juta atau Rp2.500.000 dan nominal tertinggi yang didapatkan oleh pekerjanya ialah sampai angka puluhan juta atau tepatnya 35 hingga 50 juta rupiah.

Semakin tinggi posisi pekerja tersebut dan maka semakin tinggi pula tanggung jawab tugas beserta nomina gaji yang diterimanya.

Posisi entry level dengan jabatan Customer Service, Kasir, administrasi, collection staff, Surveyor Mobil / Motor, Telemarketing, dan Marketing bisa mendapatkan gaji rentang Rp 2.500.000 – Rp 4.500.000.
Sementara posisi finance; Auditor, Accounting, Credit Analyst dan Staf Pajak bisa mendapatkan gaji Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000.
Marketing Supervisor Rp 4.500.000 – Rp 6.000.000
Collection Head, Operation Head dan Marketing Head mendapatkan gaji Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000
Area Manager, Regional Manager, dan Branch Manager dimulai dari Rp 15.000.000 – RP. 50.000.000.

Nah itulah beberapa gambaran dari nomina gaji yang didapatkan oleh para pekerja perusahaan Indomobil Finance.

Harap Anda ingat bahwa nilai gaji di Indomobil Finance tersebut merupakan gaji pokok saja yang mana bisa berubah kapan saja sesuai dengan perbaruan dan kebijakan perusahaan itu sendiri.

Fasilitas dan Benefit Karyawan PT Indomobil Finance

Selain nominal gaji yang didapatkan oleh para karyawan PT mobile Finance Anda sebagai karyawan pun bisa mendapatkan fasilitas dan benefit lainnya yang menguntungkan. Di mana benefit dan fasilitas ini diantaranya sebagai berikut:

Untuk para karyawan dengan jabatan tertentu diberikan fasilitas mobil operasional
Mendapatkan fasilitas BPJS baik itu BPJS Kesehatan maupun ketenagakerjaan. Fasilitas ini diberikan untuk kesejahteraan para karyawan.
Mendapatkan berbagai tunjangan mulai dari tunjangan transport, tunjangan Jabatan, THR atau Tunjangan Hari Raya, tunjangan kelahiran hingga tunjangan menikah

Fasilitas-fasilitas ini tentunya sangat menguntungkan kesejahteraan dan ketentraman para karyawannya bukan? Jadi jika Anda memang benar-benar tertarik bekerja di perusahaan ini, silahkan cari lowongan kerjanya dan penuhi persyaratannya.

Persyaratan Kerja di PT. Mobile Finance

Jika Anda tertarik untuk bekerja di perusahaan Indo mobile Finance ada beberapa persyaratan yang harus Anda penuhi di mana antaranya sebagai berikut ini:

Riwayat Pendidikan

Riwayat pendidikan menjadi salah satu hak poin yang paling pertama dipertimbangkan oleh para perekrutan perusahaan. Setidaknya Anda yang ingin bekerja di perusahaan ini harus memiliki pendidikan dengan minimal D3 atau S1 dengan jurusan yang sesuai posisi atau jabatan perusahaan.

Semua jurusan bisa melamar pekerjaan di perusahaan ini.

Pengalaman dan Kemampuan

Selain riwayat pendidikan pengalaman dan kemampuan yang dimiliki oleh pelamar menjadi poin yang tidak kalah penting untuk dipertimbangkan.

Setidaknya para pelamar memiliki pengalaman dibidang yang sama atau tepatnya bidang keuangan – leasing.

Serta perusahaan ini lebih mengutamakan para pelamar yang tidak memiliki kendala dengan BI checking.

Dalam memudahkan penyelesaian pekerjaannya para pelamar pun harus memiliki keahlian dalam komunikasi dan negosiasi yang baik.

Personal

Personal atau kepribadian si pelamar menjadi hal yang tidak terlewatkan untuk diperiksa oleh rekrut perusahaan.

Setidaknya pelamar memiliki usia maksimal 28 tahun untuk yang tidak berpengalaman atau masih fresh graduate. Sedangkan untuk yang berpengalaman maksimal berumur 35 tahun.

Si pelamar harus bersedia bekerja di bawah tekanan dan dengan sistem target yang telah ditentukan oleh perusahaan.

Untuk posisi pekerjaan tertentu si pelamar harus memiliki kendaraan sendiri.

Berkas Lamaran

Setelah memenuhi persyaratan di atas tentunya Anda harus menyiapkan berkas-berkas lamaran yang sesuai dengan permintaan perusahaan. Untuk posisi tertentu si pelamar harus memiliki SIM A atau SIM C yang mana artinya harus menyisipkan berkas tersebut.

Berkas yang tidak kalah penting untuk dilampirkan ialah hasil tes kesehatan.

Berkas-berkas selanjutnya adalah berkas-berkas lamaran pada umumnya seperti CV dan surat lamaran.

Nah itulah beberapa persyaratan yang harus Anda penuhi untuk bisa bekerja di perusahaan Indomobil Finance.

Untuk mendapatkan informasi lowongan kerjanya Anda bisa mendapatkannya di website resmi maupun sumber internet terpercaya lain.

Dengan penjelasan gaji di Indomobil Finance, membuat keyakinan Anda untuk melamar atau tidak.

Gaji di Indomobil Finance