Apakah Anda pernah mendengar nama perusahaan PT Aplikanusa lIntasarta? Mungkin sebagian besar dari Anda akan terdengar asing. Akan tetapi jika PT Indosat Tbk pastinya Anda sering mendengarnya dan perlu Anda tahu PT Aplikanusa lIntasarta adalah anak perusahannya. Perusahaan ini bergerak di bidang teknologi dan kominikasi yang sudah memiliki pengalaman bertahun-tahun di bidangnya.
Seperti yang kita tahu jika beberapa tahun belakangan ini, banyak anak muda lulusan fresh graduate yang sangat tertarik untuk bekerja di perusahaan teknologi. Salah satunya adalah PT Aplikanusa lIntasarta, perusahaan besar yang sudah sangat berpengalaman. Nah untuk itulah dalam kesempatan kali ini kita akan membahas mengenai gaji PT Aplikanusa lIntasarta.
Tidak hanya membahas mengenai gaji Lintasarta saja, melainkan kita juga akan memberikan informasi mengenai tunjangan serta bagaimana cara melamar kerja disana. Agar nantinya Anda bisa mempertimbangkan apakah ingin bekerja di perusahaan ini atau tidak.
Baca Juga: Berapa Gaji GPTP Telkom? Simak Informasinya Disini
Daftar Isi
Profil PT Aplikanusa lIntasarta
PT Aplikanusa Lintasarta adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang jasa teknologi informasi (TI) dan telekomunikasi. Berdiri sejak tahun 1988, perusahaan ini telah memiliki pengalaman lebih dari 30 tahun dalam memberikan layanan TI dan telekomunikasi terbaik kepada pelanggan di Indonesia.
Perusahaan ini menyediakan berbagai layanan TI dan telekomunikasi yang meliputi solusi keamanan jaringan, solusi cloud computing, solusi data center, solusi manajemen sistem dan solusi komunikasi, dan lain-lain. PT Aplikanusa Lintasarta juga memiliki sertifikasi ISO 27001:2013 untuk layanan keamanan informasi yang memberikan kepercayaan kepada pelanggan bahwa perusahaan menjaga keamanan data mereka.
Baca Juga: Ini Dia Nominal Gaji PT Medisafe Technologies dan Tips Lolos Kerjanya
Selain itu, PT Aplikanusa Lintasarta juga telah memenangkan beberapa penghargaan bergengsi, seperti “Best Data Center Service Provider” pada Indonesia ICT Awards 2019 dan “Best Data Center Service Provider” pada Data Center Dynamics Awards 2019.
Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi perusahaan terbaik di Indonesia dalam memberikan layanan TI dan telekomunikasi, dan untuk membangun ekosistem digital yang andal dan aman untuk masa depan Indonesia. PT Aplikanusa Lintasarta memiliki misi untuk memberikan layanan yang berkualitas tinggi dan memenuhi kebutuhan pelanggan, meningkatkan kualitas sumber daya manusia, dan memperkuat kemitraan strategis dengan mitra bisnis.
PT Aplikanusa Lintasarta adalah bagian dari Telkom Group, sebuah grup perusahaan yang bergerak di bidang telekomunikasi dan informasi terbesar di Indonesia. Dengan dukungan dari Telkom Group, PT Aplikanusa Lintasarta memiliki jangkauan yang luas dan kekuatan finansial untuk terus berkembang dan memberikan layanan terbaik bagi pelanggan.
Dalam era digital saat ini, PT Aplikanusa Lintasarta sangat diperlukan untuk membantu pelanggan mengembangkan infrastruktur digital yang aman dan handal. Dengan pengalaman dan keahlian yang dimiliki, PT Aplikanusa Lintasarta akan terus berinovasi dan memperkuat posisinya sebagai perusahaan terdepan di Indonesia dalam bidang teknologi informasi dan telekomunikasi.
Baca Juga: Inilah Nominal Gaji PT Paragon Technology and Innovation, Ada 20 Jabatan yang Bisa Diduduki
Gaji PT Aplikanusa lIntasarta
Berbicara soal gaji Lintasarta tentu tidak akan lepas dari yang namanya posisi atau jabatan. Karena penghasilan yang didapatkan sangat pengaruh dengan jabatan yang diduduki. Untuk lebih jelasnya Anda dapat menyumak daftar gaji PT Aplikanusa Lintasarta di bawah ini.
| Posisi Jabatan | Gaji |
|---|---|
| Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt – 25 Jt |
| Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt – 25 Jt |
| Konstruksi | Rp. 17 Jt – 25 Jt |
| HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt – 18 Jt |
| HRD | Rp. 15 Jt – 18 Jt |
| Manager | Rp. 10 Jt – 18 Jt |
| National Procurement Manager | Rp. 12 Jt – 15 Jt |
| Category Manager | Rp. 12 Jt – 15 Jt |
| Procurement Manager | Rp. 12 Jt – 15 Jt |
| Operation Manager | Rp. 10 Jt – 15 Jt |
| Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt – 15 Jt |
| Akuntansi | Rp. 3 Jt – 20 Jt |
| Manajemen | Rp. 3 Jt – 20 Jt |
| Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt – 12 Jt |
| Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt – 12 Jt |
| Teknik | Rp. 8 Jt – 12 Jt |
| Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt – 12 Jt |
| Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt – 12 Jt |
| Executive Secretary | Rp. 8 Jt – 12 Jt |
| Senior Category Manager | Rp. 8 Jt – 12 Jt |
| Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt – 16 Jt |
| Project Manager | Rp. 6 Jt – 10 Jt |
| Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt – 10 Jt |
| Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt – 9 Jt |
| Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt – 7 Jt |
| Area Coordinator | Rp. 3 Jt – 8 Jt |
| Supervisor | Rp. 3 Jt – 9 Jt |
| Teknik Informatika | Rp. 2 Jt – 13 Jt |
| Administrasi | Rp. 2 Jt – 13 Jt |
| Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt – 10 Jt |
| Pemasaran | Rp. 3 Jt – 10 Jt |
| Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt – 6 Jt |
| Logistik | Rp. 2 Jt – 5 Jt |
| IT Programer | Rp. 2 Jt – 5 Jt |
| Admin IT | Rp. 2 Jt – 5 Jt |
| Legal Officer | Rp. 2 Jt – 5 Jt |
| Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt – 5 Jt |
| Store Supervisor | Rp. 2 Jt – 5 Jt |
| Pelayanan | Rp. 2 Jt – 5 Jt |
| Officer | Rp. 2 Jt – 3 Jt |
| SPB | Rp. 2 Jt – 3 Jt |
| Kasir | Rp. 2 Jt – 3 Jt |
| Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt – 3 Jt |
| CSR | Rp. 1 Jt – 2 Jt |
| Staff | Rp. 1 Jt – 2 Jt |
Tunjangan Kerja di PT Aplikanusa lIntasarta
PT Aplikanusa Lintasarta adalah perusahaan penyedia jasa logistik terkemuka di Indonesia. Perusahaan ini memiliki visi untuk memberikan solusi logistik terbaik bagi pelanggan dan juga memperhatikan kesejahteraan para pekerjanya. Salah satu bentuk perhatian PT Aplikanusa Lintasarta terhadap karyawan adalah memberikan tunjangan.
Tunjangan pekerja di PT Aplikanusa Lintasarta sendiri cukup bervariasi, di antaranya adalah tunjangan kesehatan, tunjangan kecelakaan kerja, tunjangan makan, dan tunjangan transportasi. Tunjangan kesehatan diberikan untuk memenuhi kebutuhan karyawan terkait biaya pengobatan atau pemeriksaan kesehatan. Sedangkan, tunjangan kecelakaan kerja diberikan jika karyawan mengalami kecelakaan saat bekerja dan perlu perawatan medis.
Tunjangan makan dan tunjangan transportasi diberikan untuk memudahkan karyawan dalam melakukan aktivitas kerja. Tunjangan makan biasanya diberikan dalam bentuk uang atau voucher yang bisa digunakan untuk membeli makanan, sedangkan tunjangan transportasi diberikan sebagai biaya transportasi dari rumah ke kantor dan sebaliknya.
Tunjangan yang diberikan PT Aplikanusa Lintasarta ini sangat bermanfaat bagi karyawan. Dengan adanya tunjangan tersebut, karyawan merasa dihargai dan diapresiasi oleh perusahaan. Selain itu, karyawan juga merasa lebih tenang dan terlindungi karena memiliki jaminan kesehatan dan keselamatan kerja.
Selain tunjangan, PT Aplikanusa Lintasarta juga memberikan fasilitas kerja yang memadai seperti kantor yang nyaman, peralatan kerja yang lengkap, dan pelatihan atau pengembangan karyawan. Semua ini ditujukan untuk meningkatkan kualitas kerja dan kesejahteraan karyawan.
Dalam upaya meningkatkan kesejahteraan karyawan, PT Aplikanusa Lintasarta juga mengadakan program CSR atau Corporate Social Responsibility. Program ini dilakukan dengan cara memberikan bantuan kepada masyarakat atau lingkungan sekitar, seperti memberikan beasiswa atau membangun infrastruktur.
Secara keseluruhan, PT Aplikanusa Lintasarta memberikan perhatian yang besar terhadap karyawan, baik dalam bentuk tunjangan, fasilitas, dan program CSR. Hal ini membuktikan bahwa perusahaan ini bukan hanya berorientasi pada keuntungan semata, tetapi juga memperhatikan kesejahteraan karyawan dan lingkungan sekitar.
Cara Melamar Kerja di PT Aplikanusa lIntasarta
PT Aplikanusa Lintasarta adalah salah satu perusahaan teknologi informasi dan komunikasi terkemuka di Indonesia. Jika Anda tertarik untuk bergabung dengan perusahaan ini dan ingin tahu cara melamar kerja di PT Aplikanusa Lintasarta, berikut adalah langkah-langkah yang dapat Anda ikuti:
1. Persiapkan CV dan Surat Lamaran Anda
CV atau Curriculum Vitae adalah dokumen penting yang menjelaskan tentang diri Anda, pengalaman kerja, dan kualifikasi pendidikan. Sedangkan surat lamaran biasanya digunakan untuk memberi tahu perusahaan bahwa Anda tertarik untuk bergabung dan memberikan informasi lebih lanjut tentang kualifikasi dan pengalaman kerja yang relevan.
Pastikan CV dan surat lamaran Anda sudah dikemas dengan rapi dan memenuhi kriteria yang diminta oleh PT Aplikanusa Lintasarta. Jangan lupa untuk memeriksa kesalahan tata bahasa dan ejaan sebelum mengirimkannya.
2. Cari Lowongan Pekerjaan yang Tersedia
Situs web resmi PT Aplikanusa Lintasarta adalah tempat terbaik untuk mencari informasi terbaru tentang lowongan pekerjaan yang tersedia. Pastikan untuk memeriksa secara rutin agar tidak ketinggalan informasi tentang lowongan pekerjaan baru.
3. Kirimkan Lamaran Anda
Jika sudah menemukan lowongan yang sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman Anda, kirimkan CV dan surat lamaran melalui email atau situs web resmi PT Aplikanusa Lintasarta.
Pastikan untuk memberikan informasi yang lengkap dan jelas tentang diri Anda dan pengalaman kerja yang dimiliki. Jangan lupa untuk menyertakan data kontak yang dapat dihubungi dan pastikan email atau nomor telepon yang Anda berikan masih aktif.
5. Tunggu untuk Dipanggil untuk Wawancara
Setelah Anda mengirimkan lamaran, biasanya perusahaan akan melakukan seleksi awal dan memanggil calon kandidat yang sesuai untuk melakukan wawancara. Pastikan untuk selalu memeriksa email atau telepon untuk memastikan tidak ketinggalan panggilan untuk wawancara.
Siapkan diri untuk wawancara Jika sudah dipanggil untuk wawancara, pastikan untuk mempersiapkan diri dengan baik. Pelajari lebih lanjut tentang PT Aplikanusa Lintasarta, termasuk nilai-nilai perusahaan, visi dan misinya, dan budaya kerja.
Pastikan juga untuk mempersiapkan jawaban atas pertanyaan yang mungkin ditanyakan selama wawancara, seperti tentang kualifikasi dan pengalaman kerja Anda. Jangan lupa untuk memperbarui diri tentang teknologi informasi dan komunikasi terbaru.
6. Follow UP Setelah Wawancara
Setelah wawancara, jangan lupa untuk mengirimkan pesan terima kasih kepada pewawancara. Ini akan menunjukkan bahwa Anda berterima kasih atas kesempatan tersebut dan juga menunjukkan minat Anda untuk bergabung dengan perusahaan.
Demikianlah pembahasan kali ini mengenai gaji PT Aplikanusa Lintasarta. Wah, memang benar bekerja di perusahaan teknologi sangat menyenangkan selain gaji pokok yang didapatkan juga ada tunjangan. Tidak heran jika banyak orang yang sangat mendapatkan untuk bisa bekerja di perusahaan teknologi.
Comments are closed.