Sebagai seorang pelajar maupun mahasiswa, mungkin Anda pernah atau bahkan sering mengikuti bimbingan belajar (bimbel) yang diselenggarakan oleh platform berbasis pendidikan yang dikenal dengan nama Ruang Guru ini. Namun apakah Anda mengetahui berapa gaji pengajar Ruang Guru?
Karena sebagaimana diketahui, dalam setiap paket belajar yang ditawarkan, terdiri dari sejumlah pengajar yang akan memberikan materi sesuai kemampuan (skill) masing-masing. Dalam arti, ada banyak pengajar yang bekerja di platform yang satu ini, yang mungkin saja memperoleh gaji dengan besaran yang berbeda-beda, yang disesuaikan dengan tugas dan durasi dalam memberikan materi.
Baca Juga: Kisaran Gaji Ruang Guru Sesuai Posisi Kerja, Ada yang Dua Digit
Daftar Isi
Apa Itu Ruang Guru? Dan Berapa Gaji Pengajar Ruang Guru?
PT Ruang Raya Indonesia atau yang lebih dikenal dengan Ruang Guru, sebenarnya adalah sebuah Perseroan Terbatas (PT), yang berbasis pendidikan non formal. Khususnya yang terfokus pada bimbingan belajar yang dilakukan secara privat dan online, yang dilakukan melalui sebuah aplikasi/platform khusus, yang dikenal dengan aplikasi Ruang Guru yang Anda kenal saat ini.
Dengan kata lain, dengan teknologi canggih yang ditawarkan oleh perusahaan ini, memungkinkan setiap pengguna bisa mengikuti bimbingan belajar secara jarak jauh, dengan pilihan materi yang disesuaikan dengan keinginan dan kebutuhan penggunanya.
Dengan kata lain, Anda bisa memilih materi yang Anda butuhkan saat ini, dan nantinya Anda akan dibimbing secara privat, dalam bentuk bimbingan belajar secara online. Hingga saat ini, platform Ruang Guru ini telah memiliki pengguna (member) kurang lebih sekitar 22 juta orang, yang tersebar di seluruh kawasan di Indonesia.
Bukan hanya itu saja, platform bimbingan belajar online ini juga telah mengelola sedikitnya 300 pengajar, yang menawarkan jasanya dalam memberikan pengajaran, dari 100 mata pelajaran yang tersedia di platform Ruang Guru ini.
Dari banyaknya jumlah pengajar yang bekerja di platform Ruang Guru, mungkin saja hal tersebut menimbulkan pertanyaan di benak Anda mengenai berapa gaji pengajar Ruang Guru. Apakah besaran gaji untuk setiap pengajar tersebut berbeda-beda, ataukah memang memiliki tarif yang sama?
Perlu diketahui, bahwa besaran gaji dari setiap pengajar dan juga karyawan yang bekerja di Ruang Guru ini ditentukan oleh beberapa faktor. Diantaranya:
1.Mata Pelajaran yang Diajarkan
Besaran gaji pengajar Ruang Guru bisa ditentukan dari mata pelajaran yang diajarkan. Dimana mata pelajaran yang memerlukan rumus seperti Matematika dan Sains biasanya akan memperoleh besaran gaji yang lebih besar dari gaji pengajar pada mata pelajaran lainnya.
Hal ini dikarenakan, pengajar mata pelajaran Matematika dan Sains biasanya tidak hanya dituntut untuk menjelaskan, namun juga memberikan bimbingan kepada para pengguna platform Ruang Guru tersebut mengenai cara penyelesaian dari berbagai soal yang menggunakan sejumlah rumus-rumus tersebut.
2. Durasi Mengajar
Selain mata pelajaran yang diajarkan, gaji dari pengajar Ruang Guru juga biasanya dibedakan dari durasi mengajar yang dilakukan. Dimana semakin lama durasi mengajar yang dilakukan, tentunya besaran gaji yang akan diperoleh, akan lebih besar pula.
3. Tingkatan Pendidikan dari Pengguna Ruang Guru
Tingkatan pendidikan yang dimaksud disini yaitu tingkat Sekolah Dasar, SLTP, SLTA, maupun tingkatan mahasiswa. Dalam arti, gaji pengajar Ruang Guru untuk tingkatan sekolah SLTP, tentunya lebih besar dari pengajar untuk tingkat SD. Begitupun dengan gaji dari pengajar dari tingkat SLTA, pastinya akan jauh lebih besar dari gaji pengajar tingkat SLTP, dan seterusnya.
4. Status Pengajar
Saat ini, status pengajar yang ada di platform Ruang Guru ini terdiri dari pengajar freelance, kontrak, hingga pengajar tetap. Dengan demikian, besaran gaji dari pengajar freelance, kontrak, dan pengajar tetap tersebut tentunya berbeda, antara satu dan yang lainnya.
5. Jam Terbang dan Pengalaman dalam Mengajar
Selain faktor-faktor diatas, besaran gaji dari pengajar Ruang Guru juga ditentukan dari jam terbang dari pengajar tersebut selama bekerja di Ruang Guru. Dalam arti, semakin lama pengajar tersebut bekerja di Ruang Guru, maka besaran gaji yang akan diterima juga biasanya akan bertambah seiring dengan bertambahnya pengalaman dalam mengajar.
Selain faktor-faktor diatas, tarif mengajar juga menjadi hal yang sangat menentukan dari besaran gaji yang akan diperoleh oleh setiap pengajar Ruang Guru tersebut. Dimana tarif mengajar ini sebenarnya tergantung dari pengajar masing-masing.
Karena hingga saat ini, Ruang Guru memberikan kebebasan bagi setiap pengajar untuk menentukan tarif mengajarnya masing-masing. Dimana nantinya, selain berdasarkan tarif mengajar, besaran gaji yang akan diperoleh pengajar Ruang Guru tersebut akan ditentukan dengan jumlah orderan mengajar yang diterimanya.
Kisaran Gaji Pengajar Ruang Guru
Besaran gaji dari pengajar (tutor) di Ruang Guru tentunya berbeda dengan besaran gaji dari karyawan Ruang Guru lainnya. Namun biasanya, besaran gaji pengajar Ruang Guru ini akan ditentukan dari jumlah orderan paket mengajar yang diterima, yang disesuaikan dengan tarif mengajar yang telah ditentukan oleh pengajar itu sendiri.
Dalam arti, seorang pengajar memiliki kebebasan untuk menetapkan tarif mengajar sendiri, yang ditentukan dalam satuan jam. Misalnya jika pengajar tersebut memasang tarif sekitar 100 ribu per jam, maka besaran gaji pengajar Ruang Guru tersebut akan ditentukan dengan berapa jumlah orderan mengajar yang diterima, yang dipotong dengan biaya operasional Ruang Guru.
Masih bingung dengan penjelasan mengenai besaran gaji dari pengajar Ruang Guru ini? Jika Anda belum menemukan gambaran yang tepat mengenai gaji dari pengajar Ruang Guru tersebut, maka ilustrasi di bawah ini mungkin bisa sedikit membantu Anda.
Misalnya, pengajar A menetapkan tarif sekitar 100 ribu per jam. Sementara pada bulan tersebut, pengajar A menerima orderan mengajar sebanyak 3 kali seminggu, dengan durasi masing-masing sekitar 2 jam. Lalu, berapa total gaji pengajar Ruang Guru tersebut?
Perlu diketahui, tarif mengajar dari setiap pengajar Ruang Guru terlebih dahulu akan dipotong sebanyak 20% – 30%, yang digunakan untuk biaya operasional Ruang Guru. Dengan demikian, maka perhitungan gaji pengajar A untuk 1 bulan tersebut yaitu:
Besaran tarif mengajar setelah dipotong biaya operasional
= Rp 100.000,00 – (20% x Rp 100.000,00)
= Rp 100.000,00 – Rp 20.000,00
= Rp 80.000,00
Dengan demikian, maka besaran gaji pengajar A dalam 1 bulan yaitu:
Tarif mengajar x (lama mengajar dalam 1 minggu x durasi dalam 1 kali mengajar (jam) x berapa minggu dalam 1 bulan)
= Rp 80.000,00 x (3 kali x 2 jam x 4 minggu)
= Rp 80.000,00 x 24
= Rp 1.920.000,00
Dengan demikian besaran gaji pengajar Ruang Guru di bulan tersebut yaitu sekitar Rp 1.920.000,-. Meskipun demikian, besaran gaji yang diperoleh di bulan berikutnya tentunya akan berbeda, yang disesuaikan dengan jumlah orderan mengajar yang diterimanya.
Itu dia sedikit informasi mengenai besaran gaji pengajar Ruang Guru. Dengan kata lain, besaran gaji dari setiap pengajar Ruang Guru tidaklah sama. Dimana dengan tarif mengajar yang berbeda-beda serta jumlah orderan mengajar yang tidak sama, maka hal ini juga bisa mempengaruhi besaran gaji dari setiap pengajar Ruang Guru. Selain karena faktor-faktor yang telah disebutkan diatas juga tentunya.
Comments are closed.